E-VET har opgraderet kursusfaciliteterne markant, og satsningen giver plads til både flere kurser og bedre kvalitet.
Filmen viser hunde, der er alene hjemme. De pibende lyde når rundt i hele det højloftede lokale. Alle kan følge med i hundenes adfærd. Til kurser, for eksempel som dette i hundeadfærd, er det essentielt, at deltagerne får det hele med. At faciliteterne er i orden. At der er tilstrækkelig plads. At lokalet er behageligt at være i. At udstyret er i orden, og at de praktiske detaljer spiller. Alt det har fået en opgradering hos E-VET i Haderslev, der med et forbedret og udvidet kursuscenter satser på mere kursusaktivitet.
»Vi har gerne villet skrue op for vores kurser. Så med markant forbedrede rammer er det vores mål, at vi kan tilbyde en endnu bedre oplevelse for kursisterne end tidligere. Og selvfølgelig vil vi også gerne skrue lidt op for aktiviteten,« siger dyrlæge Peter Palshof, der er kursusleder hos E-VET.
Fra 30 til 40 kurser årligt
Siden E-VET for omkring 20 år siden begyndte at udbyde kurser, er dette område vokset støt i virksomheden. En vigtig del af E-VET’s koncept er, at de udbyder et bredt udvalg af kurser. Det kræver, at faciliteter og udstyr er gearet til de aktiviteter, som er forbundet med kurserne.
»De emner, vi har kurser i, er meget forskellige. Vi har lige haft et kirurgisk kursus, hvor deltagerne opererede på døde hunde, og i næste uge har vi et kursus om hesteøjne, hvor vi skal benytte nogle hestehoveder. Her er det en stor fordel, at vi har fået sat flere operationslamper op i loftet,« forklarer Peter Palshof. Han fortæller, at det for E-VET er afgørende, at kursisterne har en god oplevelse og føler, de får det, de har brug for.
Dette er vigtigt for at skabe interesse for E-VET som kursusudbyder såvel her og nu som på længere sigt:
»Vi er altid meget interesserede i at høre, hvordan kursisterne har oplevet deres kursus hos os, men også om de har idéer og ønsker til kurser, vi kan have på programmet. Og med vores forbedrede faciliteter har vi både fået mere lyse omgivelser og bedre plads til at imødekomme ønskerne.«
Hos E-VET har det udvidede kursuscenter betydet, at de kommer til at afholde op til 40 kurser om året i stedet for tidligere, hvor tallet var omkring 30. En vigtig del af forklaringen på væksten er ifølge Peter Palshof, at de forbedrede faciliteter giverbedre plads til både udstyr og deltagere – og skaber dermed mere interesse hos kursisterne.
Fysiske rammer som strategi
I E-VET’s kursuscenter er der mere udstyr nu end tidligere, men pladsen synes ikke trang i de lyse lokaler. »Vi er en virksomhed, der råder over alt udstyr, men der kan også være en idé i, at folk bruger deres eget udstyr for at lære det bedre at kende,« siger Peter Palshof. Han fremhæver et eksempel med ultralydsscannere, som E-VET har seks af i kursuscenteret, men som det også er populært blandt deltagerne selv at medbringe.
I det hele taget er E-VET’s fokus på de fysiske rammer ingen tilfældighed. Det udspringer af, at Peter Palshof og hans kolleger er optaget af det fysiske læringsmiljø frem for det digitale, som ellers fylder meget.
»Vi satser på at lave en tryg og god læringsplatform, hvor folk kan komme ind, føle sig godt tilpas og lære om et emne på en effektiv og god måde. Og så efterfølgende gå ud med fornyet kraft og mod på livet og gøre dyrene raske.«
Peter Palshof understreger, at det er vigtigt for E-VET at skabe en god stemning, så det bliver hyggeligt at være kursist. Der er meget, der har betydning for den gode stemning på kursusdagene. Det kan være alt lige fra rene og indbydende lokaler til god morgenmad med friskbagte rundstykker efter overnatning i forbindelse med kurser over flere dage.
»Det gør, at kursisterne ligesom kan sænke skuldrene. Vi er jo klar over, at der er andre, der udbyder kurser, men vi har bestemt os for at fokusere på optimale fysiske rammer og at skabe en hyggelig atmosfære. Jeg tror, at det giver den bedste stemning til at modtage læring, og på den måde bliver det også det mest effektive kursus.«
En tretrinsraket
Peter Palshof har været dyrlæge i 30 år – først på klinik og siden i forskellige virksomheder, hvor han blandt andet har været produktchef
i et medicinalfirma. Men i de senere år er han som kursusleder hos E-VET blevet grebet af at arrangere kurser for dyrlæger og veterinærsygeplejersker.
»Det er enormt meningsfyldt at se, hvor glade folk bliver, når de lærer noget og bliver endnu bedre til deres fag. Som dyrlæge synes jeg, det er supergodt at kunne give kolleger i branchen en god og givende kursusoplevelse.«
Noget af det, Peter Palshof jonglerer med til kurserne hos EVET, er balancen mellem det praktiske og teoretiske, både mellem de forskellige kurser og i tilrettelæggelsen af de enkelte kurser.
»Vi laver gerne en slags tretrinsraket. Når folk kommer ind på kurset, får de først gennemgået et par operationer i teorien. Dernæst går de ud og ser operationen demonstreret, gerne på storskærm. Og så får de til sidst lov at prøve selv. Når man så har prøvet det lidt, tager man en runde mere med tretrinsraketten. Det synes jeg er en god måde at gøre det på, og det er noget, jeg har fået gode evalueringer på fra kursisterne.«
Denne alsidighed præger ifølge Peter Palshof mange af kurserne hos E-VET, og det kræver, at han og teamet har gjort deres forarbejde, også hvad angår kursets praktiske rammer. Der skal være dyr, der skal være sat det rigtige udstyr op, og en del ting skal være gjort klar. Her er de nye og forbedrede faciliteter meget velkomne, siger han.
»Især vores kirurgikurser er meget populære, men de er også nogle af de mest krævende, når det kommer til faciliteter og udstyr. Det har derfor været af stor betydning for os at få en opgradering, så kursisterne virkelig får den bedste læringsoplevelse. Det har naturligvis også betydning for, hvilket omdømme vi har ude i branchen. Jeg synes generelt, vi har et godt ry, men vi er også nødt til at lægge os i selen for at sikre, at det bliver ved med at være sådan.«
E-VET blev grundlagt i 1993 og har i mere end 20 år udbudt praktisk efteruddannelse målrettet dyrlæger, veterinærsygeplejersker og klinikassistenter.
